Flash info du 17 avril 2026  
 
 

ÉDITO

Boycott de la Formation Spécialisée (FSSSCT) du 16 avril 2026

 La direction de l’AEFE ne respecte pas les principes de bon fonctionnement de cette instance :

Les documents ne sont pas transmis en amont des réunions dans un délai raisonnable.

Des engagements ne sont pas respectés, pas suivis d’effets.

La CFDT renouvelle son soutien à tous les personnels des services centraux de l’AEFE. Ceux-ci doivent en effet faire face aux multiples injonctions de la tutelle qui exige des réponses immédiates pour donner du crédit à la « réforme ».

Le problème est ailleurs. L’écoute suppose une réactivité, tout comme le dialogue social.

C’est pourquoi nous avons décidé, en intersyndicale, de boycotter l’instance afin d’envoyer un message fort à la direction de l’AEFE et à la tutelle de l’Agence.

Le silence règne, des droits syndicaux sont remis en cause localement, l’Agence ne réagit pas. Qui ne dit mot consent ? L’opérateur public approuverait-il ce qui ressemble à des entraves syndicales ?

La qualité de vie au travail est un des fondamentaux du droit du travail, une des priorités affichées de l’Agence. L’opérateur public doit rester exemplaire dans sa déontologie.

La CFDT Éducation monde garde la boussole : le moratoire nécessaire de la réforme est une exigence relayée par différents acteurs. Le fatalisme n’est pas de mise. Pas plus que l’immobilisme.

Le dialogue est possible. Tout comme la construction d’un avenir réaliste pour l’AEFE.


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Communiqué de presse – Réforme AEFE

La CFDT Éducation monde demande un moratoire immédiat et exige l’ouverture d’une concertation sociale réelle.

PSC/MGEN : Signez la pétition intersyndicale !

Une mise en place chaotique, de nombreux dysfonctionnements : faites entendre votre voix !

Qualité de vie et conditions de travail : enquête CFDT Éducation monde

Focus sur le temps de travail : l’enquête se poursuit.Vous avez encore le temps d’y répondre. Aidez-nous à sa diffusion !

Concours SAENES classe supérieure et recrutement sans concours ADJAENES

Dépôt des dossiers du 10 février au 12 mars 2026.

1er-Mai : les syndicats obtiennent gain de cause

La mobilisation des organisations syndicales aura payé. La proposition de loi a été enterrée par le Premier ministre.

Droit à la déconnexion : à chaque partie sa responsabilité !

Le droit à la déconnexion, issu de la loi Travail, fête ses 10 ans cette année. Il se rattache à l’obligation de santé et de sécurité de l’employeur.

"Le 1er mai ne doit pas être banalisé."

Marylise Léon était invitée de France inter, vendredi 10 avril. « Le volontariat, c’est faux. Les salariés subiront des pressions. »

 
 

Sgen-CFDT de l'étranger | 47 avenue Simon-Bolivar | 75950 Paris cedex 19

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